Guest
Этапы адаптации: • Оформление документов на прием. Подписание Вводные данные ,которые дает hr менеджер • Знакомство с офисом : • Знакомство с рабочим местом • Знакомство с наставником • Обучение теории. Наставник рассказывает -организационные моменты -алгоритм работы рабочих программ -принцип расчетов технологических цепочек • Практика. Разбор конкретных технологических цепочек на реализованном оборудовании -выезд с наставником на производственный участок с наставником -выезд на близлежащий реализованный объект -выезд на сервисное обслуживание на работающий объект • Старт работы над своими проектами. - Первые запросы обрабатываются и ведутся совместно с наставником -Документация визируется наставником
