Как работники подают в суд на работодателя

Я уже писал о потребительском терроризме, когда человек и услугу получил в полном объёме и денежные средства решил обратно себе вернуть. По аналогии с ним используется также такое понятие, как «трудовой терроризм». Это когда работники заваливают работодателя судебными исками, при этом оставаясь на рабочем месте. Изучив проблему, я убедился, что явление носит массовый характер. Граждане, которые не знакомы с азами трудового законодательства, обращаются в юридические фирмы-однодневки или идут гуглить свой вопрос на сайты в Интернете, где тексты пишутся для роботов-поисковиков, по популярным запросам, трехрублёвыми рерайтерами. Убежденные, что их права нарушены, они покупают или сами стряпают исковое заявление и идут в суд. Так, сотрудница одной из достаточно крупных компаний, занимающихся продажами, не смогла договориться со своим работодателем относительно графика своей работы. Причём никакого ущемления прав не было, начальство действовало согласно трудовому договору. Работник почему-то решил, что его понуждают к увольнению ======================== 📝 - официальный сайт. 📝 - консультация через Вотсап. Мои аккаунты в социальных сетях: ✔ - Инстаграм ✔ - Телеграм канал ✔ - Вконтакте ✔ @- Тик ток