Guest
В выдающихся результатах не бывает случайностей, случайно можно выиграть в лотерею, а годами идти к цели, быть лучшим в своем деле - это удел настоящих лидеров! Где яркие, отличающиеся от других результаты, там внутри всегда принятие рисков, большая ответственность, нет места каким-то объяснениям, бюрократии, причинам, есть только поле возможностей, системного труда и интеграции. Там всегда много претендентов, кто также готов отдать все за победу, но конкуренция лучших делает только сильнее! От лучших никогда не услышишь причитаний на тему, что сильно много участников в борьбе за главный приз, более того, им это нравится, лучшие испытывают удовольствие от самого факта конкуренции! Они уверены в себе, знают себе цену, не сомневаются в конечном итоге и никогда в жизни от них не услышишь про проблемы. Они концентрируются на будущем, видят его в своих красках и реально его приближают. Они не сомневаются в итоговом результате, наперекор всем мнениям и критикам! А потом за ними повторяют и говорят: “Это же очевидно, как мы раньше к этому не пришли?)” Лучшие могут и проигрывать, они очень устойчивы к каким-то неудачам, конечно, они у них бывают! Но точно внутри это образует еще большее позитивное желание на развитие, и в конечном итоге - это всего лишь ступень к еще большим новым победам! Это особый вид энергии, это то, что видно в глазах, не скрыть за семью печатями и не объяснить словами, но легко определить по делам и результатам. Это, как красивейший рассвет ранним утром, когда свет первых лучей солнца падает на ночную поверхность и все вокруг начинает играть новыми яркими красками Лучших бывает не любят, но хорошая новость, что не любят те, кто сам никогда не может обеспечить даже средних результатов, но в глубине души мечтает быть на их месте! Лидерам часто завидуют, но зависть удел слабых! Удел сильных - это учиться у лидеров, копировать, возможно, и стать лучше их! Лидерство - это делать все по-своему, чем более выдающийся результат, тем более лидер отличается в подходах и склонен к новому! Да, это очень сложный ингредиент из страха, рисков, инноваций, планирования, фанатизма, любви, неопределенности и множества других сложносочетаемых качеств и факторов! В итоге, создается что-то совершенно феноменальное! Бриллианты редкое явление в природе, но все хотят ими обладать, их цена запредельно высока. Уникальность ценна сама по себе! Надо создавать системы, которые давали бы возможность таким лидерам раскрываться, чтобы они знали, что все заинтересованы в их появлении и расцвете. От этого выигрывают абсолютно все! На лучших равняются, они создают новые технологии, меняют представление о возможностях, они герои, которые созидают! За 70 лет коммунизма нам сложно перестроиться от «Бег на месте общепримиряющий» до «Первый забирает всё», но этот путь может каждый проходить в своем деле. И компании, которые смогут быть лучшим местом для звезд, именно они будут покорять рынки и будут предметом восхищения, ровно также, как и звезды, которые в них раскрылись! В тех компаниях, где лидеров не ценят и не создают для них условия, а в основе ориентация на процессы и усредненность, там не хватит этой мощнейшей энергии экстраординарности! Всегда бойтесь серости. Серостью стать легко, для этого просто не надо ничего менять и результат гарантирован! Этот пост посвящен Ильнуру Ишкиеву и его крутой команде! Я восхищаюсь ими. Мне очень хотелось сделать награждение красивым и значимым! Лучшим важно признание, ведь явно не за деньги показываются самые яркие результаты, там что-то большее, создание новой ценности, покорение невозможных вершин, конкуренция самим с собой, признание своей философии, у каждого это может быть свое, но важно что эти материи очень высокие! Большое Спасибо и низкий поклон!
