Guest
Гость этого выпуска — Олеся Гумененко, Lead Product Designer в СберМаркете. Поговорили с Олесей про современное искусство и профильное дизайн-образование и как это помогает в реальной работе. Обсудили лидерство в дизайн-команде, как выглядит идеальное резюме кандидатов и как происходит найм в команду. А еще затронули тему личного бренда, для чего это дизайнерам и зачем компании развивать бренд дизайн-команды. ----------------------- Телеграм-канал «Мамкин Дизайнер»: Аудиоверсия подкаста: Группа компаний «Юзтех»: ----------------------- Оператор/монтажер — Антонов Алексей ----------------------- Таймкоды: 00:00 Вступление 01:15 Дизайнер с профильным образованием 03:33 Как профильное образование помогает в работе 06:40 Как современное искусство переплетается с реальной работой 10:05 Предвзятое отношение к курсам, пропасть между вышкой и курсами 14:20 Опыт в преподавании 21:23 Про точки роста и карьерный путь 34:31 Сложности при переходе из одной дисциплины в другую 39:01 Почему отказы это хорошо? 41:05 Заказная vs Продуктовая разработка 44:42 Из дизайнера в лида 47:12 Какая мотивация быть лидом 51:28 Только денежная мотивация 53:07 Сложности лидерства 58:24 Видеть, слышать, говорить. А подумать? 01:00:30 Зона ответственности лида 01:06:10 Токсичное комьюнити и плохой фидбэк 01:08:28 Сильные дизайнеры 01:10:21 Хорошее портфолио 01:13:14 На что в первую очередь Олеся обращает внимание при найме 01:23:32 Портфолио и резюме на английском языке 01:22:50 NDA в портфолио 01:24:28 Релевантные кандидаты и процесс найма 01:31:55 Тестовое vs Whiteboard 01:35:05 Зачем Олеся выступает и как драйвит HR-бренд компании 01:40:00 Зачем дизайнерам выходить в публичное пространство 01:44:31 Зачем компании развивать дизайн-бренд 01:49:35 Как дизайнер может применить на практике свои скиллы 01:54:17 Процесс или результат, что важнее?
