Разъяснение законодательства: разбираем нюансы оплаты труда с VK HR Tek

Зарплата — это вознаграждение работнику за выполнение его обязанностей. Однако формы оплаты труда трудоустроенному сотруднику и, например, по договору ГПХ будут разными. О том, как правильно организовать этот процесс, поговорили на вебинаре. В программе: Оплата труда: что это с точки зрения закона, основные правовые акты Как организовать оплату труда в условиях, отклоняющихся от нормальных В каких случаях можно и нельзя удерживать часть средств из заработной платы Законно ли уменьшение заработной платы и какие для этого могут быть основания Спикер: Максим Семенов — директор по работе с госсектором VK HR Tek, экс-заместитель начальника управления цифрового развития и ИТ в Роструде. Вебинар прошёл 19 марта 2024 года. ______________________________________ VK – крупнейший IT-холдинг по дневной аудитории в России, в котором работает более 10 тысяч человек. VK развивает экосистему сервисов, которые помогают миллионам людей решать повседневные задачи онлайн. VK HR Tek — готовое решение для перевода кадрового делопроизводства в «цифру» от компании VK. Сервис позволяет проводить безбумажный обмен кадровыми документами между сотрудниками HR-департамента, руководителями и работниками в удаленном формате. VK HR Tek входит в экспертную группу Минтруда по развитию кадрового электронного документооборота в России.