Аналитика заработных плат в IT: цифры и тренды 2021-2022 года (на примере Санкт-Петербурга) После пандемии, в 2021 году рынок труда показал уверенную динамику заработных плат IT специалистов. Согласно прогнозам, такой тренд сохранился бы в следующем году, однако февральские события сильно повлияли на этот сценарий. Сложившуюся ситуацию на рынке труда в IT сфере можно охарактеризовать как нестабильную: многие крупные иностранные IT-компании ушли с нашего рынка или приостановили свою деятельность. В связи с этим мы провели серию исследований и выявили тренды, характерные для рынка труда в IT сфере в настоящее время. Доклад будет интересен широкому спектру HR и C&B специалистов. Софья Бритвина Россия. Санкт-Петербург Аналитик IT-Доминанта Работаю аналитиком в компании IT Доминанта, участвую в выпуске обзоров заработных плат IT специалистов. Заканчиваю СПбГЭУ по специальности математические методы и статистический анализ. ---- IT HR конференции: HR API: HR42: ITHRconf в телеграме: --- Подкаст “не храпи“ --- IT HR сообщество: Митапы: Чат в telegram: --- IT-Events, LTD
Hide player controls
Hide resume playing