Guest
Всем здравствуйте! Я сегодня хотел рассказать о некоторых изменениях компании, которые произошли на самом деле еще осенью. Просто долгое время о них официально не сообщал на такую широкую аудиторию, так как нужно было посмотреть, как там у нас все непосредственно происходит. Но на сегодня очевидно, что все нормально, все хорошо. Поэтому мной было принято решение назначить Юлию Бочарникову на должность исполнительного директора компании Этажи. До этого она у нас прошла большой путь компании - почти 5 лет, если не ошибаюсь. В январе будет 5 лет. Когда сначала пришла, она занималась проектной работой, затем работала в должности директора по маркетингу, очень успешно, на мой взгляд, просто на новый уровень маркетинг компании вывела. И потом было принято решение, скажем так, назначить ее куратором сразу же трех департаментов – маркетинг, HR и продажи. И в роли исполнительного директора назначение не просто так, это понятно. Я долго смотрел, было очень много достойных кандидатов, поверьте на слово, где-то полгода последних выбирал, присматривался. Вообще такие назначения на очень высокий уровень в таких больших компаниях, как Этажи - это сложный такой процесс, знаете, такой вот неоднозначный. Хотел немножко про Юлю рассказать, она у нас до этого работала в Запсибкомбанке долгое время - 13 лет, себя там тоже прекрасно проявила. Потом, к сожалению, Запсибкомбанк был куплен ВТБ, Юля уже понимает и уже перешла где-то к нам ближе к концу истории. Также Юля у нас прекрасно образованный человек. То есть помимо университетов России, закончила еще австрийский университет заочно, выездные сессии были, тоже прекрасно себя проявила. Выиграла, кстати, грант по обучению, в России между прочим. А также мы вместе с Юлей уже и в Америку ездили, там тоже в Кремниевой долине были, в компаниях больших. Знаете, как она себя проявила в работе? Самое важное, что я увидел, так это четкость целей, понимание движения, правильное распределение ресурсности, хорошее отношение к командам. Я считаю, что это очень важно - любовь к риелторам, я считаю, что это основное, нужно любить риелторов, любить коллег, к людям относиться очень положительно, иначе в нашем деле ничего не работает. Ты можешь просто быть, вот я не знаю, гением каким-то, но ничего у тебя не получится. Также у нас получается исполнительный директор компании в период моего отсутствия будет также исполнять руководство всей компании и автоматом попадает на кадровый резерв на место директора, то есть на мое. Понятно, дело серьезное, но я не сомневаюсь, что у Юлии все получится. Юль, пару слов буквально: «Первое, что хочется сказать, я благодарна за оказанное доверие. Для меня это, как для человека, очень большой вызов. И те стратегические цели, которые стоят перед компанией, масштабные, за них нужно отвечать. И в основе них будет лежать команда и любовь к риэлторам. И хочу сказать, что Ильдар Борисович очень такое важное качество подчеркнул, это любовь к команде. Если посмотреть мой презентационный слайд на команду, то там отмечено, что любовь к людям - это мое основное качество, и я считаю, что на нем базируются все наши стратегии и достижения. Поэтому спасибо, будем вместе реализовывать сложную стратегию компании Этажи». Еще хотелось бы добавить, что Юля очень на самом деле разнообразный человек. Мы с ней уже давно знакомы, потому что я с ее мужем был в хороших отношениях, дружеских, но это, понятно, никак не влияет. Все знают, я всегда назначаю только по профессиональным признакам и увольняю тоже. Вот у меня такой принцип, что я считаю, работа есть работа, это никак не связано с какими-то другими вопросами. Также у нас Юля спортсменка, на пианино играет, была, кстати, вице-мисс Тюмени в свое время, то есть разносторонняя развитая личность, много читает. Мне кажется, если человек талантлив, он талантлив во всем, это абсолютно точно. Поэтому, Юль, пожелаю тебе удачи, я уверен, все будет хорошо. Молодец.
