Понимая, что работников, несмотря ни на что, необходимо обеспечить сертифицированными СИЗ для создания и сохранения безопасных условий труда, работодатели сегодня выбирают следующие действия: 1) приобретать СИЗ в приоритетном порядке на условиях предоплаты по наличию у поставщиков 2) пересматривать условия уже заключенных договоров, что теперь разрешено Правительством, а Минфином даны соответствующие разъяснения, о чем мы подробно рассказали в одном из последних роликов на этом канале 3) унифицировать номенклатуру СИЗ и актуализировать внутренние нормы выдачи СИЗ 4) продлевать сроки носки по отдельным “некритическим” видам СИЗ для экономии бюджета и времени на процедуры закупки. Последняя мера представляется наиболее рискованной, поскольку входит в противоречие с обязательными требованиями по созданию безопасных условий труда, так как может повлечь неконтролируемое снижение защитных свойств СИЗ. Наш резервный канал в Яндекс.Дзен
Hide player controls
Hide resume playing