Как разработать модель компетенций современного рекрутера и Performance review Оценка работы рекрутера - это подтверждение результатов его работы. Как провести оценку правильно? Какие показатели использовать? В какие сроки? Какими навыками должен обладать современный рекрутер? Что делать с результатами? Обо всем этом поговорим на докладе. --- Юлия Карташова / Россия. Москва / exHRD / Имеет опыт работы более 13 в ИТ- рекрутинге. Опыт выстраивания рекрутмент процессов с нуля в стартапах. ExHRD: , , Собирала команды в Directum, --- IT HR meetup Анонсы: Сообщество в tg: --- HRAPI 2023 Чат HR API в tg: --- Организаторы и партнеры IT HR meetup’a: IT-Events Production: Рекрутинговое агентство INDEX: Рекрутинговое агентство DARUMA Рекрутинговое агентство IT-Доминанта: Организатор корпоративного спорта Work Sport Balance:
Hide player controls
Hide resume playing