Как сделать из руководителя антикризисного менеджера Расскажу на своем опыте как системно создавать из обычных руководителей развивающих лидеров: 1. Как переключить линейного руководителя в режим постоянного развития 2. Как научить его находить главные точки, где требуются улучшения 3. Как поддерживать такого лидера и создавать для него среду Доклад будет интересен HR, собственникам компании, также руководителям, кто руководит другими руководителями. Андрей Макаров Россия. Казань Совладелец и директор по счастью Neti Макаров Андрей, бизнес-трекер, коуч, совладелец Neti (11 лет в бизнесе, 400 remote-сотрудников), 200 выступлений на тему бизнес психология, эксперт в развитии лидеров.
Hide player controls
Hide resume playing