Guest
Сегодня обсудили с Александром Фридманом, как найти свое дело, когда пора остановиться и сменить профессию / открыть свое. Много говорили о делегировании, «эксплуатации» сотрудников, целях компании, методолгии, планировании и регулярном менеджменте, вцелом. Какие главные качества в руководителях ? Теория конкурентных преимуществ Майкла Портера и матрица McKinsey, Дерево Решений. От себя скажу, что Александр - не только умный, но и мудрый человек с качественным багажом знаний, опыта, понимания жизни и её процессов, мудрых цитат и определений с щепоткой соленой резкости, которая отрезвляет меня в ходе интервью и отрезвит вас и вашу компанию. Всем советую посмотреть минимум 2 раза так, как с первого раза не все мысли сразу улавливаешь - слишком насыщенное на инсайты вышло интервью. Поддержи канал удобным для себя способом: 00:00 - Александр Фридман, регулярный менеджмент, методология 01:52 - Какие компании сейчас ведете 02:50 - McDonald’s - клиент Фридмана? 03:50 - Зачем компаниям консалтинг 06:40 - Актуальный анекдот про консалтинг 07:40 - Сейчас в России больше места для открытия консалтинга 09:20 - Как расти, когда всё хорошо 17:55 - Как выйти из апатии в рутине бизнеса 25:20 - Как понять, дело ваше или не ваше ? Когда остановиться и поменять профессию 26:10 - Когда управленцу пора открывать свой бизнес? 29:20 - Стив Джобс и Олег Тиньков - гении или везение ? 30:40 - Как анализировать бизнес, на который ещё нет спроса 37:50 - Какие есть свои компании у Фридмана 39:00 - Почему из России нет международных брендов 45:50 - Как делегировать внутри бренда, завязанного на личности. Как выйти из операционки лицу компании 50:40 - Если не объяснил сотруднику цель задачи, он может её не выполнять 52:00 - Зачем нужно делегировать и почему уже пора 57:00 - Первые шаги к делегированию 01:03:20 - Жаворонки и Совы 01:06:35 - Если нашел любимое дело, деньги сами придут ? 01:09:50 - Как обучается Александр Фридман 01:14:40 - Как понять, алмаз близко и нужно поднажать или алмаза здесь нет 01:19:10 - Когда звать бизнес консультанта ? 01:23:00 - Главные качества в руководителях Цитаты Александра Фридмана: 1. Я не спорю, кто в ком спит. Просто я не уверен, что этот гений проснется в нужное время в нужной конфигурации. 2. Бизнес - это либо от аналитики, либо от души 3. Устаешь копать яму скрепкой, но результат такой же, как лопатой 4. Раз уж вас сюда судьба закинула, попробуйте освоить профессию, а потом решать 5. Я никогда не даю советы по фотографии 6. Не сотвори себе кумира 7. Людей восхищает лидерство Уинстона Черчилля. Я им всегда задаю вопрос - «слушай, а откуда дровишки ?» 8. Если вы не делаете выбор, выбор делает тебя 9. Не будьте беспомощными 10. Планирование позволяет перейти от умного к мудрому Ссылки Сударева Глеба: VK - inst - @sudarev_gleb Ссылки Александра Фридмана: Сайт - VK - YouTube- Подпишитесь на канал, делитесь выпусками со своими друзьями, близкими и обязательно пишите инсайты в комментариях - они супер полезны для вас и других ! The world within yourself ! #методологфридмана #александрфридман #регулярныйменеджмент #бизнесклнсалтинг #планированиекомпании #управлениесотрудниками #консалтингфридман
