Урок 11 Тестирование в Телеграм

Кейс. Как быстро провести анкетирование или опрос среди сотрудников, которые не сидят за компьютерам? Часто в компаниях значительная доля сотрудников не имеет рабочих мест за компьютерами: продавцы, официанты, сотрудники склада, водители, курьеры, выездные бригады и т.д. Как провести среди них опрос, анкетирование или получить подтверждение об ознакомлении с приказом или инструкцией? Давайте по шагам: Создадим раздел Должностные инструкции Добавляем в него статью Должностная инструкция Кладовщика Размещаем в ней текст инструкции Добавляем вопрос с правильным ответом С инструкцией ознакомлен Добавляем вопрос с неправильным вариантом ответа С инструкцией не ознакомлен Сохраняем статью Возвращаемся в раздел и включаем для него тестирование. Подтверждаем, формируем мультиссылку, чтобы разные участники могли проходить по ней тестирование. Рядом со ссылкой есть иконка телеграм, кликаем на неё, чтобы скопировать ссылку на запуск телеграм-бота. Вставляем ссылку в браузер, переходим, нажимаем кнопку Отправки сообщения и переходим в приложение Нажимаем начать (в зависимости от настроек иногда нужно дважды нажать Начать). Видим Нашу инструкцию, кликаем на неё Открывается текст инструкции, а ниже два варианта ответа: Ознакомлен и Не ознакомлен Выбираю Ознакомлен, нажимаю Ответить Тестирование завершено, теперь вернёмся в базу знаний. На странице тестирования мы видим все попытки прохождения теста и сразу видим результаты. Открою результаты последнего тестирования — виден текст вопроса и вариант ответа, который выбрал сотрудник Рекомендация: если у вас много сотрудников, то чтобы вам было удобнее работать с полученными ответами, добавьте в свой опрос дополнительные вопросы с данными о сотруднике, например, ФИО, должность и отдел. Ссылка на полный курс по приложению IT-Solution ✅Website: ✅Телефон/факс: 7 (812) 332-84-32 ✅E-mail: b24@ ✅Напишите нам в Открытые Линии: ✅Напишите нам Вконтакте: ✅Facebook: ✅Telegram: Bestrank ✅ ✅ ✅ ✅ ✅ ✅