Можно ли работать на двух работах одновременнодалее в описании

💼 Можно ли работать на двух работах одновременно?   Закон это допускает. Первая работа, выполняемая по трудовому договору и занесенная в трудовую книжку, будет считаться основной, вторая — по совместительству, в свободное от основной работы время. При этом есть ограничения продолжительности рабочего времени: ▪️ не больше 4 часов в день или полный день, когда на основной работе выходной; ▪️ не больше половины нормы рабочего времени в месяц (либо за учетный период, если он больше месяца), установленной для соответствующей категории работников.   Работать по совместительству при этом могут не все граждане. Закон запрещает такую занятость: ▪️ несовершеннолетним; ▪️ занятым на вредном или опасном производстве, если основная работа связана с такими же условиями; ▪️ сотрудникам, управляющим транспортными средствами, если основная работа связана с этим же;  ▪️ работникам частной охранной компании на выборной оплачиваемой должности в общественных объединениях.   Работать по совместительству можно как в другой организации, так и по месту основной работы. При внутреннем совместительстве трудовые функции работника должны отличаться от основной работы. @urssovet