Прямой эфир: Специальная оценка условий труда! Что делать руководителю

По закону работодатель должен убедиться, что работники трудятся в безопасных для жизни и здоровья условиях: не задыхаются от пыли и не теряют слух от шума. Если условия вредные, нужно знать, кому назначить компенсацию, а кому - дать дополнительный отпуск или сократить рабочий день. Обо всем этом работодатель узнает из результатов СОУТ (специальной оценки условий труда). Эксперт прямого эфира в студии Sofp Live расскажет, что это за процедура и как ее проводить. По словам спикера, спецоценка нужна, даже если в компании трудится всего один наемный сотрудник. А любое производственное предприятие с численностью персонала от 50 человек должно иметь в штате должность специалиста по охране труда или даже целую службу. Слушатели эфира узнают, какие существуют исключения из правил и смогут задать все интересующие вопросы. ДЛЯ КОГО: Компании малого и среднего бизнеса, в том числе индивидуальные предприниматели. О ЧЕМ ПОГОВОРИМ: Что такое СОУТ? Все ли компании должны пройти эту процедуру. Оценка условий труда: кто, когда и как проводит. Как не ошибиться в выборе организации? В отношении каких сотрудников можно не проводить оценку? Санкции при несоблюдении процедур. Основания для внеплановой оценки и другое. ОРГАНИЗАТОР: Свердловский областной фонд поддержки предпринимательства (СОФПП, на базе которого создан Центр «Мой бизнес»). СПИКЕР: Наталия Мясникова, руководитель филиала г. Екатеринбург ООО «ОиБТ». МОДЕРАТОР: Андрей Ермоленко, директор департамента продвижения Свердловского областного фонда поддержки предпринимательства.