Guest
Как правило, в небольших церквях пастор занимается не только духовным руководством, но и административными делами. Множество разных задач и ответственностей могут привести к тому, что служитель почувствует, будто он трудится в одиночку. От этого приходят разочарование и уныние. ➡️Как не допустить такого состояния, что пастор может и должен делегировать другим? ➡️Какой библейский принцип лежит в основе ученичества и почему одна из самых важных миссий служителя - подготовить новых лидеров? 🎧Сегодня мы поговорим с пастором РБЦ Евгением Бахмутским о том, как правильно делегировать и почему совместное служение является самым лучшим наставлением. Поддержите служение Экклезия финансово: Через наш труд вы поддерживаете все поместные евангельские церкви и их служителей. Регистрация на конференцию Экклезия 2024: Воспитание новых служителей: Приобрести книги можно по ссылкам ниже: 📗 «Отважные служители» Д. Рэгг - 📕 «Евангельский наставник» С. Томас, Т. Вуд - 00:00 Приветствие 00:58 Служитель в цейтноте: научиться делегировать. 08:16 Подготовка новых служителей: когда начинать? 12:17 Божий принцип ученичества. Взаимопомощь и наставление. 23:35 Что делать, если нет подходящих кандидатов или страдает качество? 29:57 Исполнение повеления или бездушная система. 31:37 Возможности для поддержки 33:00 Дьяконы: взращивание и самостоятельность. 35:40 Дьяконы: взращивание и самостоятельность. 47:09 Личный опыт: благословения, трудности и ответственности. 52:10 Книги на полке: библейская база и практическое руководство. 56:46 Молитва о служителях. #экклезия #пасторскийразговор
