Guest
Погрузитесь в новый выпуск подкаста “Путь изменений“, где Константин Безгин, бизнес-тренер, профессор, доктор экономических наук, руководитель Академии Декартус встречается Виталием Улановским, сооснователем группы компаний “ТрансАвто7“ и клуба предпринимателей “Эквиум“ в Крыму, стейблкоина RUBRU, который делится своими уникальными взглядами на развитие бизнеса как «бирюзовой» организации. В ходе беседы обсуждаются ключевые стратегии и подходы, которые помогают компании адаптироваться в быстро меняющемся мире. Как справляться с неудачами, когда идеи не находят отклика, и какие есть методы передачи культурного кода лидерам для достижения успеха в бизнесе? Динамика разговора и позитивная энергия Виталия создают атмосферу, в которой рождаются новые идеи и инсайты. Присоединяйтесь к нашему Telegram каналу: @KA_Decartus. 00:00 | Начало 00:08 | Знакомство с гостем 00:30 | Путь лидера 02:34 | Как пришли к идее развития компании как «бирюзовой»? 05:48 | Что делаете если идеи не приживаются? 09:54 | Как вы берете людей и внешней среды к себе в компанию? 12:46 | Про детектор лжи 16:41 | Как происходит процедура приема на работу? 20:58 | Как передаете культурный код други лидерам? 23:50 | Сравнение себя сейчас и 10 лет назад 30:00 | Как проходил процесс принятия культуры руководителей middle-уровня? 39:06 | Опыт каких компаний вас вдохновляет? 40:15 | Как внедряете новые идеи? 46:30 | Про корпоративный кодекс 49:45 | Мышление собственника у наемных сотрудников 55:05 | Есть ли система, которая дает возможность сотрудникам вносить свои предложения 01:00:52 | Трансформирующие истории 01:08:25 | На какой вопрос отвечает ваша деятельность?
