Правило номер 2 - Если все начинается с обмана, то продолжится манипуляцией и использованием эмоций.

Если все начинается с обмана, то продолжится манипуляцией и использованием эмоций. Правило номер 2. Если все начинается с обмана, то продолжится манипуляцией и использованием эмоций. Если устраиваясь на новую работу, вам внезапно на месте начинают долго и нудно объяснять, почему зарплата не будет такой, какой она была указана в вакансии на сайте. Это обман манипуляцией. Вас заманили. Вам начнут втирать патриотизм, деловитость, опыт, который у вас небольшой, возраст, который слишком маленький или слишком большой. Не соглашайтесь и говорите, что вы пришли на конкретно эту зарплату, сегодня, сейчас. Вы не собираетесь за гроши тратить мгновенья своей жизни, здоровья, ехать непонятно куда. Если работодатель серьёзная организация, она должна серьёзно относиться к соискателям. Иначе потом появятся переработки за меньшие деньги, непонятная оплата переработок , покупка инвентаря за свой счёт, скидывание на печеньки, воду, чай, хотя всё это должна оплатить организация. А также постоянное обесценивание вас, как молодого сотрудника, даже если у вас уже есть опыт. Всё это манипуляция, чтобы установить над вами авторитет, доказать, что они заслуживают уважения и внимания, а вы просто послушная марионетка. Раб, ничего не смыслящий в работе. А дальше - больше. Принудительное голосования, и принудительное участие в политической жизни государства, в ваше свободное время. И как бы сильно не агитировали, что вот я старый начальник скоро на пенсию, а ты молодой, возглавишь отдел. Такие начальники десятилетиями никуда не уходят, а говорят это всем сотрудникам. Нужно знать себе цену и иметь. Уверенность в себе и самоуважение это уже две трети успеха и карьерного роста.