Guest
В этом выпуске подкаста речь идет про групповую динамику и модель BART (boundaries - authorities - roles - tasks), а в гостях у меня Анастасия Кабищева - организационный консультант и ментор, которая помогает разобрать эту сложную тему за счет своего опыта. Настя работала в разных ИТ-компаниях в качестве менеджера проектов и портфельного менеджера проектов, пересобирала команды для проектов заказной разработки, а сейчас заканчивает магистратуру по психоанализу в Вышке и пишет диссертацию на тему профессиональной идентичности продакт менеджеров. 00:00 - Знакомство с гостем и введение в групповую динамику 01:53 - Обучение и интерес к групповой динамике 03:18 - Понятие идентичности 05:59 - Культура и идентичность компании 07:21 - Антропологический подход к культуре (по книге “Corporate Tribe“) 10:15 - Изменения в культуре компании 12:19 - Проблемы внедрения изменений 13:18 - Психоаналитические методы 14:12 - Групповая динамика 15:49- Идентичность и роль 17:43 - Удовлетворенность и вовлеченность и отсылка к фреймворку “SPACE“ 20:39 - Принятие ответственности (ownership) 22:05 - Принципы Amazon 24:36 - Ответственность и групповая динамика 25:35 - Проблемы с ответственностью при слиянии компаний 27:35 - Модель BART 30:12 - Модель BART и групповая динамика 33:03 - Проблемы с полномочиями и ответственностью 36:28 - Гибкость и ответственность в организации 38:10 - Важность доверия и полномочий 40:27 - Алгоритмы консенсуса (отсылка к алгоритму консенсуса Raft) 43:48 - Проблемы с прозрачностью 44:47 - Теория игр и шахматы 48:20 - Уникальность людей 50:29 - GRC Conference как способ погрузиться в изучение групповой динамики на практике 53:25 - Модель Такмана для описания эволюции групповой динамики команды 56:56 - Как можно связать модель Такмана и BART 58:44 - Примеры из практики 01:03:00 - Стадия adjorning похожа на работу горя и формирование команды 01:06:29 - Рекомендации по книгам и мероприятиям Дополнительные материалы 0. Сайт Анастасии - 1. Конференция про психоаналитические техники работы с бизнесом (10 декабря 2024 - ) - Промокод для подписчиков канала - ENERGY50 (скидка на билет 50%) 2. Конференция GRC онлайн - 3. Книга «Бессознательное в организации» (Гирнальзик, Катуржевский, Ломер) 4. Книга “Личность и групповая динамика“ (Стейпли) 5. Вопросы для каждого блока модели BART - 6. Канал про офлайн конференции GRC: kbIce2ehcU01OTIy 7. Фреймворк SPACE на тему developer productivity - 8. Книга “The corporate tribe“ - 9. Эпизод “Code of Leadership“ с разбором книги “5 пороков команды“ - 10. Интервью “How to Deliver Quality Software Against All Odds • Daniel Terhorst-North & Julian Wood • GOTO 2024“ -
