Guest
Весь июнь в нашем учреждении проходили практику студенты Приволжского исследовательского медицинского университета, ННГУ им. Лобачевского и, конечно же, Нижегородского медицинского колледжа. Наши коллеги щедро делились опытом, а учащиеся активно перенимали эти знания и навыки. Сегодня мы хотим поделиться впечатлениями от практики в ПОМЦ студенток третьего курса Нижегородского медицинского колледжа, которые проходили практику по программе: “Сестринский уход при различных заболеваниях и состояниях пациентов хирургического профиля“ в отделении урологии № 2 клинической больницы № 1 ПОМЦ ФМБА России. Благодарим Карину и Анастасию за обратную связь! Очень надеемся еще не раз увидеть их у нас на практике и, конечно же, рассчитываем на их выбор ПОМЦ в качестве места старта своей карьеры в сфере медицины. Мы стремимся создать наилучшие условия и атмосферу, в которой работа приносит радость и удовольствие. ПОМЦ предлагает сотрудникам корпоративное обучение, включая направление на конференции, иные мероприятия по повышению квалификации за счет учреждения, в том числе в другие города. У нас имеется собственный Внутренний сестринский университет. В организации действует система наставничества и адаптации для врачей, среднего медицинского персонала и администраторов регистратуры. Компенсационный пакет предусматривает премирование по итогам работы, за выполнение работ особой важности/срочности, а также к праздникам и юбилейным датам; награждение почетными грамотами, благодарностями, званиями, ведомственными знаками отличия. Немаловажной для сотрудников является и возможность оказания высококвалифицированной медицинской помощи работникам Центра в рамках системы ОМС (по согласованию), а также иные составляющие соцпакета.
