Guest
Федеральная служба по труду и занятости (VK) () ℹ️ Информация для работодателей, которые не согласны с решением должностных лиц федеральной инспекции труда ⚡️Если работодатель не согласен: 1️⃣ с решением Роструда или государственной инспекции труда, а именно: 🔹 решением о проведении контрольного (надзорного) мероприятия 🔹 актом контрольного (надзорного) мероприятия 🔹 предписанием об устранении выявленных нарушений 2️⃣ действиями (бездействием) должностных лиц Роструда или государственной инспекции труда, совершенными в рамках Федерального закона от № 248-ФЗ ➡️ Необходимо воспользоваться сервисом досудебного обжалование «Жалоба на решение контрольных органов» () на портале Госуслуг: ❗️Обращаем внимание! Не являются предметом досудебного обжалования: 🟣акты расследования несчастных случаев 🟣заключение государственного инспектора труда по результатам расследования несчастного случая 🟣предписания, выдаваемые по результатам расследования несчастного случая 🟣постановления по делам об административных правонарушениях В данном случае обжалование можно направить одним из способов: 📍 в территориальный орган Роструда 🏢 в Роструд ⚖️ в суд ☝️ ВАЖНО Обращаем ваше внимание, что в случае несогласия с решением инспекции труда необходимо: 1. Обжаловать в досудебном порядке,обратившись в инспекцию труда через сервис ()на портале Госуслуг 2. Если вас не устроит решение надзорного органа, то в этом случае вы вправе обратиться в суд Канал JOBTOPHR. Мы есть в Телеграмм. Подписывайтесь!
