Guest
Трансляция проходила 25 марта 2020 года * Как настроить команду разработки на максимальную продуктивность? * Обязательно ли вводить Scrum? * Как методы управления и культура компании могут превратить незаинтересованного исполнителя в проактивного сотрудника? На вебинаре мы расскажем, как раскрыть потенциал своих сотрудников, поддерживать их мотивацию и увеличить лояльность. Спикер: Андрей Менде (Product Owner в ) ------------------------------------------------ OTUS рад предложить корпоративным клиентам как обучение IT-специалистов, так и помощь в подборе квалифицированного персонала. Обучение сотрудников - Партнерские программы & подбор персонала - ------------------------------------------------ Следите за новостями проекта: - Facebook: - Telegram: - ВКонтакте: - LinkedIn: - Хабр: Смотреть прошлый вебинар: “Искать мидлов или растить джунов?“ ------------------------------------------------ Всем, кто честно прослушал вебинар, расскажем про классный инструмент для IT-рекрутеров. Называется он Подбор - Подбор — это платформа, где собраны ~500к профилей разработчиков, архитекторов, дизайнеров, аналитиков из 13 открытых источников. Например, из Linkedin, Github, Facebook и так далее. Каждое резюме собрано как паззл. Получите бесплатный доступ на 7 дней - Вдохновение для автономных команд: Spotify engineering culture Valve employee handbook Google: what makes an effective team Для нас очень важна обратная связь! Пожалуйста, заполните небольшой опросник 1:03 Преподаватель о себе 5:09 Какие разделы будем обсуждать 6:56 Корпоративная культура 21:50 Переоценка важности согласования 25:02 Система управления команды 29:59 Процесс внутри команды 33:55 Управление автономными командами 36:18 Что происходит внутри команды 36:52 Agile 39:31 Lean 41:29 Scrum 46:12 Кто кем управляет 52:33 OKR 57:20 Плохой OKR 57:40 Хороший OKR 1:15:47 История Google про продукт-менеджера 1:17:18 Пути развития в IT 1:20:01 Артефакты развития 1:24:04 Прокачанный разработчик 1:28:23 Commercial awareness
