Guest
Даг Киркпатрик – основатель “D’Artagnan Advisors” и член клуба спикеров Forbes, мировой эксперт по самоуправлению, консультант по организационному развитию, директор Ассоциации по развитию талантов, один из лидеров Morning Star, автор бестселлера «За пределами власти: эпоха самоуправляемой организации». Он частый гость, друг и партнер сообщества и экосистемы «Бизнес со смыслом», а также глубокий и мудрый лидер. На VIII Международном форуме «Бизнес со смыслом: Новые правила новой игры. Устойчивость» Даг ответил на важные вопросы эпохи перемен: - Что нового произошло в самоуправлении за 2022-2023 годы? - Как дела у Morning Star? - В чём разница во внедрении самоуправления в США, Европе и Китае? - Что изменилось для лидеров за последние годы? - Как будет меняться менеджмент, лидерство и культура организаций в следующие 10 лет? - Как работать со страхами сотрудников? - Заменит ли ИИ менеджеров и лидеров в ближайшее время? Поделимся несколькими цитатами, а остальное приглашаем вас послушать самостоятельно: «Каждая культура уникальна, но есть универсальные истины в области самоуправления, которые стоят выше национальных различий». «Потребность творить – базовая и фундаментальная после потребности в пище, воде и отдыхе». «Желание творить абсолютно универсально. 30% сотрудников компаний не имеют вообще никакой возможности проявлять свой креатив, и это трагично». «Сейчас смелость - самая важная характеристика лидера, и она даже важнее, чем эмпатия, сострадание и поддержка». «Этикет, вежливость, манеры часто исчезают, когда человек получает власть». Получить консультацию по вопросам самоуправления, самоорганизации, организационной диагностике и лидерству
