С сегодняшнего дня в России вступает в силу много изменений в законодательстве

К примеру, теперь фармацевтов в аптеках обяжут сообщать покупателю о дешевых аналогах лекарств, а банки будут выявлять мошенничество при снятии наличных. Какие еще новшества ждут россиян с 1 сентября? С 1 сентября вступают в силу новые правила продажи лекарств. Теперь фармацевты будут обязаны не просто продавать клиентам аптек лекарства, но и перечислять, какие есть в наличии более дешевые препараты-аналоги, если они отпускаются без рецепта. Если фармацевт забудет сообщить эту информацию, а покупатель пожалуется, сотруднику выпишут штраф от 20 до 30 тысяч рублей. Банки будут выявлять мошенничество при снятии наличных в банкоматах. При обнаружении подозрительных признаков банк проинформирует клиента и установит лимит на обналичивание денег. Ограничения коснутся случаев, когда действия человека сильно отличаются от привычных. Например, он пытается снять деньги с помощью QR-кода или виртуальной карты, а раньше пользовался только пластиковой. При ошибочном срабатывании системы безопасности клиент сможет обратиться в банк для проведения нужной операции. С 1 сентября в российских школах начнет действовать единое расписание. Минпросвещения России подготовило для учебных заведений типовые шаблоны учебной недели. Каждая школа выберет для себя наиболее удобный. Такой подход позволит избежать пробелов в знаниях у школьников при смене учебных заведений. Также вводятся нормы по продолжительности выполнения домашних заданий. В начальной школе, например, они не должны превышать одного часа, а для выпускников – не больше 3,5 часов. В сентябре начнут действовать поправки в трудовой кодекс. Они уточняют механизм премирования работников. Если в компании действует система премирования, её регламент обязаны прописать в договоре. То же самое касается дисциплинарных взысканий. По-другому будут рассчитывать и средний заработок работника. Он влияет на начисление отпускных, компенсаций, выходного пособия при увольнении. Теперь средний заработок будут рассчитывать с учетом среднего количества рабочих дней в месяце, а не фактического, как было ранее.