Чему топ-менеджеры могут научиться у дирижеров

Больше полезной информации, обсуждения выпусков и актуальные анонсы в нашем телеграм канале @bvevvs Дружочки, как-то здесь мы писали про Сергея Бурлаку, альтиста и солиста ведущих оркестров России. Мы еще тогда обсуждали рефрейминги и вот это вот все. И стало очевидным, что не записать эфир с таким интересным гостем мы просто не можем. В общем, получилась супер-интересная беседа, из которой вы узнаете: ⁃ Что такое “профессия - альтист”. Какие у него KPI, из чего складывается стандартный день? ⁃ Как работает оркестр? Как устроен внутренний механизм? Что помогает настраивать взаимодействие между ролями? ⁃ В чем сходства корпораций и оркестров, а в чем принципиальные различия? ⁃ Как в оркестрах устроены практики управления, почему все дирижеры разные и чему топ-менеджер может научиться у альтиста 00:00:00 Интро. 00:00:30 Приветствие. 00:01:24 Путь Сергея до текущего момента. 00:03:47 Что подтолкнуло Бурлака к созданию «Музыкальных завтраков». 00:05:33 Кто такой HRD в понимании Сергея. 00:06:45 Типичный день альтиста. 00:09:05 Оркестр – как это устроено. 00:10:26 На чем строится магия оркестра. 00:12:30 Чек-лист успешного оркестра. 00:15:11 Как Бурлака удается подстраиваться под разных дирижеров. 00:16:35 Роль дирижера в оркестре и параллель с корпорациями. 00:20:42 Спиваков – как пример хорошего руководителя оркестра. 00:24:03 Как рождается взаимодействие ролей в оркестре. 00:28:01 Возможна ли дружба дирижера с музыкантами. 00:30:03 Взаимоотношения между музыкантами оркестра. 00:31:30 Как музыканту дорасти до дирижера. 00:34:54 Бурлака – о «первой скрипке». 00:36:10 Бывает ли «саботаж» в оркестре. 00:40:45 Есть кадровый «голод» в музыке. 00:41:52 Кто остается в музыке, вопреки всему. 00:46:39 Бурлака – об импровизации. 00:50:21 Система оценки работы музыканта. 00:52:43 Значение обратной связи для Сергея. 00:54:42 Оркестры в перспективе 100 лет – взгляд Бурлака. 00:58:07 Что такое крутая команда. 00:59:51 За что Бурлака мог бы уволить человека. 00:60:53 Дирижерские идеи – на заметку руководителю корпорации. 00:62:21 Финал. Короче, нам показалось, что это суперинтересный и необычный разговор. Смотрите и слушайте нас на любимых площадках. С вас лайки и шэры, с нас новые эфиры)